Start der Gehaltsverhandlungen
Start der Gehaltsverhandlungen 2024: Ein spannendes Treffen zwischen Regierung und Gewerkschaften zur Festlegung der Rahmenbedingungen für das kommende Jahr.
Start der Gehaltsverhandlungen 2024: Ein spannendes Treffen zwischen Regierung und Gewerkschaften zur Festlegung der Rahmenbedingungen für das kommende Jahr.
Heute wurde im Nationalrat die Besoldungsreform 2023 mit den Stimmen der ÖVP, der SPÖ und der Grünen beschlossen. Der Europäischen Gerichtshof (EuGH) entschied am 20.… Weiterlesen »Besoldungsreform 2023
Verhandlungen zur Entlastung der Schulen
Über diesen Zeitraum wurden zu niedrige Beiträge für die Landeslehrer:innen in die Mitarbeitervorsorgekassa eingezahlt. Seit dem Jahr 2003 zahlt der Dienstgeber in die Mitarbeitervorsorgekasse die… Weiterlesen »BD Steiermark zahlte 10 Jahre zu geringe Beiträge
Der neue Schulkalender für das Schuljahr 2023/24 steht ab sofort zum Download bereit . Er enthält die wichtigsten Termine, schulfreie Tage und allgemeine Informationen. Du… Weiterlesen »Kalender für das Schuljahr 2023/24
Der Beginn eines neuen Schuljahres ist nicht nur eine Zeit der Aufregung für die Schülerinnen und Schüler, sondern auch für die, die das Bildungssystem formen… Weiterlesen »Schulstartwünsche
Im Namen der PULL-UG Personalvertreter:innen möchten wir allen Kolleginnen und Kollegen DANKE für ihren wertvollen und unermüdlichen Einsatz sagen. In diesem Sinne wünschen wir Ihnen… Weiterlesen »Ferienwünsche
Am Dienstag, 4.7.2023, wurden bei der Sitzung der Bundesleitung 10 (Pflichtschullehrer:innen in der GÖD) gewerkschaftliche Kampfmaßnahmen beschlossen. Die 4 Vertreter:innen der UG bei der Sitzung… Weiterlesen »Gewerkschaftliche Kampfmaßnahmen beschlossen
Am 15. Juni ist es so weit! Zahlreiche Initiativen, Organisationen und Einzelpersonen gehen für eine gemeinsame, inklusive Bildung und für bessere Aufwachs-, Lern- und Arbeitsbedingungen… Weiterlesen »Im Bildungswesen brennts!
Die Einführung früherer Fixverträge für Pflichtschullehrer:innen ist ein Schlüssel zur Attraktivierung des Lehrberufs. Trotz entsprechender Vorgaben zögert die Steiermark, was den Personalmangel verstärken könnte. Eine Anpassung dieser Richtlinien könnte jedoch positive Auswirkungen haben und den Lehrberuf attraktiver machen.